Работа в Китае

Китайская Народная Республика – это быстро развивающаяся страна, которая привлекает не только своей культурой, но и большим рынком труда, развитой экономикой и уровнем технологического прогресса. Граждане России, Украины, Беларуси и Казахстана приезжают в Китай, чтобы самореализоваться и получать более высокий доход.

Преимущества работы в Китае

Работа в Китае привлекает иностранных граждан низкими ценами на жилье, а также многие работодатели предоставляют места для проживания или берут эти расходы на себя. Многие китайские работодатели оплачивают перелет и устанавливают достаточно высокую заработную плату для ценных работников. Если сравнивать трудоустройство в Китае со странами Европы, то очевидно, что расходов будет значительно меньше, поэтому заработок будет выше, но многое зависит от выбранной компании, образования и опыта работы, а также немаловажным является знание языка. Китайцы к иммигрантам относятся достаточно лояльно, поэтому иностранцы смогут выбрать для себя хорошую вакансию.

Стоит обратить внимание на то, что средний рабочий день для китайцев составляет от 10 до 14 часов, а отпуск редко превышает 15 дней. Иностранцы должны быть готовы не только работать наравне с местными гражданами, но и принимать все особенности этого народа.

В Китае есть много предложений в сфере промышленности и IT-технологий. Также вакансии с высокой оплатой труда смогут найти переводчики, инженеры, музыканты, модели, танцоры и специалисты в сфере образования или телекоммуникаций.

На какие зарплаты могут рассчитывать иностранцы

Минимальный размер заработной платы в Китае не закреплен на законодательном уровне, поэтому каждая провинция и большой город устанавливает собственную минимальную оплату труда.

В среднем минимальная заработная плата в зависимости от провинции составляет от 150 долларов до 375 долларов, а средняя – 985 долларов. Показатель значительно выше, чем в России, Украине, Беларуси и Казахстане, а также некоторых странах Евросоюза – Румынии и Болгарии.

На более высокую оплату труда могут рассчитывать жители юго-востока Китая, а наименьше получат в центральной части и на севере страны. Специалисты в сфере финансов и IT получают наиболее высокую заработную плату.

Также стоит обратить внимание, что есть подоходный налог, который начисляется по прогрессивной шкале. Размер ставки возможен от 3% на заработную плату менее 1 500 юаней и до 45%, если оплата труда выше 80 000 юаней.

Популярные города для трудоустройства

Среди наиболее популярных городов Китая можно выделить Пекин, Шанхай, Гуанчжоу, Гунлинь, Санья. Эти города являются крупными мегаполисами, где наибольшее количество предложений на рынке труда, а также хорошо развита финансовая и технологическая инфраструктура. В крупных компаниях обязательным условием является знание английского языка, а оплата труда соответственно в разы выше, чем в небольших фирмах.

Востребованные вакансии в Китае для русскоговорящих: русских, украинцев, казахов, белорусов

Большинство выходцев из стран СНГ востребованы в узких сферах, к примеру, промышленности или строительстве, образовании, медицине, авиации, модельном бизнесе или сфере услуг.

Иностранцы, которые не имеют опыта или специальных навыков, часто сталкиваются с конкуренцией со стороны местных жителей, поэтому не целесообразно выбирать Китай для трудоустройства на стройке или в ресторане.

Получить медицинскую лицензию в Китае достаточно просто. Много российских граждан уже занимается врачебной практикой в этой стране, поэтому есть высокие шансы на получение хорошей работы. После получения предложения о трудоустройстве, работодатель должен оплатить сдачу экзамена на получения лицензии. Экзамен проводится на английском языке.

Инженер

Инженеры смогут найти работу в Китае вне зависимости от специальности, но среди наиболее востребованных можно выделить программистов, конструкторов, технологов и работников в сфере контроля качества.

Средняя заработная плата инженеров – 1 500 долларов в месяц, высококвалифицированные специалисты получают около 4 000 долларов. При этом иностранный гражданин должен владеть китайским или английским языком на среднем уровне и иметь соответствующее образование.

Учитель английского языка

Особенно востребована специальность в Китае – учитель английского языка, потому что изучение начинается еще в начальной школе и специалисты нужны во всех городах. Иностранцы могут работать в детских садах, начальных школах, университетах или проводить частные занятия. Наиболее высокие заработные платы получают носители языка из США, Австралии и стран Европы, потому что по закону преподавать английский язык могут только носители языка.

Средняя заработная плата учителей английского языка из стран Европы – 3 000 долларов, что является высокой оплатой труда для многих учебных учреждений, поэтому приглашают граждан из России.

Оплата труда зависит от учреждения, к примеру, в частных школах учителя английского языка получают около 2 000 долларов, а в частных детских садах – 1 500 долларов. Многие преподаватели получают почасовую оплату, как и репетиторы.

Русский язык преподается в немногих учебных заведениях, в университетах русскоговорящие граждане более востребованы.

Повар

В Китае есть множество заведений с китайской, азиатской, европейской и интернациональной кухней, где нужны ответственные работники. Повара получают заработную плату в зависимости от должности и уровня заведения, но средняя заработная плата около 1 000 долларов.

Музыкант

В Китае есть открытые вакансии как для сольных исполнителей, так и музыкальных коллективов. Условия, заработная плата и сроки оговариваются с работодателем в индивидуальном порядке. Многие работодатели оплачивают музыкантам перелет и проживание.

Размер заработной платы зависит от профессиональных возможностей музыкантов, программы выступлений, а также востребованности. В среднем музыканты получают от 1 000 д 1 500 долларов ежемесячно.

Устроиться можно в ресторан или клуб, также многих приглашают играть на торжественных мероприятиях или презентациях.

Работа в Китае без знания языка: на что можно рассчитывать

Китайский язык достаточно сложный, поэтому выучить без посторонней помощи почти невозможно, но все же стоит перед посещением Китая с целью трудоустройства выучить хотя бы основы. Незнание языка может стать существенной преградой при переезде и писке работы.

Иностранные граждане, которые не владеют английским и китайским языками, могут столкнуться со многими трудностями не только во время трудоустройства, но и в повседневной жизни. Если иммигрант владеет только русским языком, то может попробовать устроиться в компанию, которая работает с российскими туристами, или учреждение, где нужны специалисты со знанием российского языка. Стоит учитывать, что предложений на рынке труда значительно меньше, а также заработная плата может быть существенно ниже.

Как найти работу в Китае для русских

Российские граждане перед оформлением рабочей визы в Китай должны найти работодателя, который сможет предложить вакансию, которая станет основанием для оформления визы и главным источником дохода в стране.

Сделать это можно следующими способами: самостоятельно или через специальное агентство. Каждый из вариантов имеет свои особенности, которые нужно учесть перед поиском работы.

Пользуемся услугами посредников – ищем работу через агентство

Рекрутинговые агентства занимаются поиском работы для соискателей в Китае, но есть большая вероятность мошенничества и стоимость услуг часто высокая.

Седи наиболее известных агентств, которые занимаются трудоустройством россиян в Китае и оформлением рабочей визы, можно выделить:

• Recruitment Agencies in China – https://shigroupchina.com/en/;
• China recruitment agency – http://www.chefs-agency.com/.

Эти компании являются посредниками длительное время и предоставляют широкий спектр услуг. Также специалисты этих агентств занимаются оформлением документов на получение рабочей визы.

Ищем работу самостоятельно: сайты для поиска работы в Китае

Найти работу в Китае достаточно сложно, особенно для граждан, которые хотят устроиться не по специальности. Найти предложения можно в социальных сетях. Также можно зарегистрироваться на сайте – https://www.linkedin.com/ или в социальной сети WeChat.

Воспользоваться можно и другими сайтами:

• 51job – https://www.51job.com/;
• Careerjet – https://www.career-jet.cn/;
• China Job – http://www.chinajob.com/;
• Echinacities – https://www.echinacities.com/;
• Dave’s ESL Cafe – http://www.eslcafe.com/;
• Learn4Good – https://www.learn4good.com/.

Составляем резюме

Составит резюме можно по стандартной схеме, которая включает несколько обязательных пунктов:

1. название желаемой вакансии;
2. полное имя и актуальная контактная информация, по которой работодатель сможет связаться с соискателем;
3. автобиография в краткой форме;
4. информация о полученном образовании, включая курсы;
5. перечень главных профессиональных качеств.

Многие работодатели указывают, что резюме должно быть на английском языке, а также нужно указать дополнительную информацию, к примеру, видео с рассказом о себе или небольшое эссе, в котором нужно обосновать выбор профессии. Собеседование в Китае, как правило, проводится на английском или китайском языке.

Процедура официального трудоустройства в Китае

Трудоустройство в Китае предусматривает прохождение нескольких этапов:

1. поиск места работы;
2. заключение контракта между работодателем и иностранным гражданином;
3. получение разрешения на работу;
4. оформление рабочей визы.

Где и как оформить рабочую визу в Китай

Оформить рабочую визу в Китай можно в Посольстве, которое находится в Москве. Также можно обратиться в одно из генеральных консульств КНР, которые находятся в следующих городах:

• во Владивостоке;
• в Екатеринбурге;
• в Иркутске;
• в Санкт-Петербурге;
• в Хабаровске.

Нелегальное трудоустройство: что ждет нарушителей

Нелегальное трудоустройство может вызвать неприятные последствия, потому что на каждого работающего иностранного гражданина заводится дело в полиции после поступления на работу. Если возникнут сомнения в легальности работы, то полиция начинает вести слежку. В том случае, когда иностранец был изобличен в нелегальной работе, с ним проводится воспитательная беседа и выписывается штраф в размере 800 долларов, во второй раз сумма штрафа составляет 1 600 долларов, а в третий раз иммигрант будет депортирован из Китая. Также возможен штраф для работодателей, сумма которого не превышает 12 000 долларов.

Работа в Китае для русских и не только: особенности поиска, порядок оформления необходимых документов

В последние годы всё больше россиян, украинцев и белорусов решают попытать счастья и поискать работу в странах Восточной Азии. Несмотря на очевидную удалённость этого региона от родных мест соискателей, заметную разницу культур и мировоззрений, выбор Китая или Гонконга для трудоустройства оказывается очень правильным. Именно в этих государствах многим русскоговорящим иммигрантам удаётся не только неплохо заработать, но и начать новую жизнь.

Как сегодня живёт Китай?

Экономика КНР в последние годы развивается с ошеломляющей быстротой. Из-за необходимости выживать в условиях жёсткой конкуренции китайцы вынуждены трудиться по 10–12 часов в сутки, максимально снижать себестоимость продукции, искать нестандартные пути её продвижения на внешние рынки. Ежегодно количество предприятий в Китае увеличивается на 5–7%, соответственно, постоянно растёт число новых вакансий.

Несколько лет назад журнал Forbes назвал Поднебесную страной с отличными возможностями для трудоустройства. Но не следует забывать, что из-за быстрого роста населения конкуренция за хорошие места в КНР очень высокая. Поэтому успешный поиск работы — это, во-первых, грамотная стратегия. Чтобы ваши усилия быстрее увенчались успехом, необходимо внимательно изучить все доступные источники информации о свежих вакансиях.

Поиск вакансий на специализированных сайтах

Большинство соискателей, желающих найти работу в Китае, обращаются за помощью к русскоязычным порталам:

• НeadHunter;
• SuperJob;
• Career.ru;
• Jooble.com;
• Rabota.mail.ru.

Чтобы упростить поиск подходящей вакансии, воспользуйтесь специальным виджетом RSS-лент от ведущих сайтов по поиску работы. Выставив необходимые настройки на страницах вышеуказанных порталов, вы сможете просматривать только предложения по трудоустройству в Китае, не отвлекаясь на другие позиции.

Если вы хорошо владеете английским, изучите предложения на этих сайтах:

Для знатоков китайского будет полезен местный портал ZHAOPIN, где можно найти вакансии от работодателей Поднебесной.

Как правильно искать работу через соцсети

Поскольку вакансий для высококлассных специалистов немало, информацию о них размещают не только на хэдхантерских порталах, но и в социальных сетях. Руководители-россияне часто подыскивают работников на страницах «ВКонтакте», а также на местных русскоязычных форумах, например, сайте «Восточное полушарие». Здесь можно не только подобрать хороший вариант, но и напрямую задать вопросы нанимателю.

Видео: поиск работы на ярмарке вакансий

Поиск места через родственников и знакомых

Протекционизм в Китае никто не отменял, поэтому многие предпочитают искать работу с помощью рекомендаций. Большинство нанимателей положительно относятся к приёму на работу знакомых и родственников, но решающее значение обычно придаётся уровню образования и знанию китайского языка. Поэтому надеяться только на блат не стоит, в Поднебесной это не сработает.

Рекомендации помогут найти работу, но наниматели предпочитают соискателей с хорошим знанием китайского языка и высокими профессиональными навыками

Популярные и востребованные вакансии в 2016 году

Сегодня в стране особым спросом пользуются программисты и IT-специалисты. В сфере высоких технологий Китай за последние годы совершил немало прорывов и останавливаться на достигнутом явно не намерен. Поэтому профессионалов, владеющих несколькими языками программирования и умеющих писать программы на английском языке, здесь встречают с распростёртыми объятиями.

В связи с заметным оживлением международной торговли и вхождением Китая в различные экономические союзы, растёт потребность в квалифицированных переводчиках с русского и английского. Также популярны профессии логиста и менеджера по продажам.

В связи со стабильным ростом численности населения в стране ощущается нехватка врачей. Правда, в этой сфере иностранцам предстоит многому научиться у своих китайских коллег, но узкие специалисты, например, анестезиологи и рентгенологи, обычно легко находят подходящее место. Также немало вакансий в фармацевтической индустрии.

Какую работу могут найти иностранцы?

Особенности китайского образования и наличие дешёвой рабочей силы наложили заметный отпечаток на рынок труда Народной Республики. Рядовых рабочих здесь в избытке, а вот дипломированных специалистов катастрофически не хватает. Причём кадровый голод испытывают практически все отрасли: от швейной промышленности до крупных автозаводов.

Поэтому те, кто успешно завершил обучение в вузе и получил некоторый опыт работы по своему профилю, имеют неплохие шансы на получение высокооплачиваемой работы. Довольно быстро трудоустраиваются инженеры разных специализаций, экономисты, специалисты по сертификации и контролю качества продукции.

Видео: всё о жизни рабочих крупной китайской фабрики

Соискатели из стран СНГ довольно быстро изучили потребности жителей перенаселённых мегаполисов и умело адаптировали под них свои навыки. Всем известно, что китайцы много работают, поэтому и отдыхать они предпочитают с полной самоотдачей. Многочисленные клубы, рестораны, караоке никогда не пустуют, и всё чаще гостей в них обслуживает персонал европейской внешности.

Среди самых распространённых рабочих вакансий для иностранцев:

• хостес;
• танцовщицы;
• официанты и бармены;
• ktv-girl, сопровождающие клиентов в караоке;
• party-girl для гостей ночных клубов.

Для соискателей с высшим образованием и знанием китайского языка открываются более широкие возможности. Перечень востребованных профессий для квалифицированных специалистов включает в себя:

• менеджеров по закупкам, продажам, внешнеэкономической деятельности, логистов;
• преподавателей английского, немецкого, французского, русского языка;
• дизайнеров одежды, художников-модельеров;
• конструкторов и технологов швейного и обувного производства;
• архитекторов, стилистов, дизайнеров интерьеров.

О зарплатах в Китае из первых рук

В конце 2015 года минимальная зарплата в Поднебесной составляла 325 долл. США. Эта цифра сравнима с минимальными зарплатами в таких странах, как Казахстан, Мексика, Болгария, Грузия, Египет, Азербайджан.

Средняя зарплата в стране к началу 2016 года равнялась примерно 740 долл. США. Понятно, что в Пекине, Шанхае и Шенчжене люди получают намного больше, чем в сельских районах страны. Крестьяне в большинстве китайских провинций зарабатывают ежемесячно не больше 300 долл. США.

Таблица: средняя зарплата в Китае по отраслям

Продолжительность рабочего дня и рабочей недели

Согласно нормам «Положения о рабочем времени работников», которое действует в отношении государственных служащих, работников предприятий и других субъектов предпринимательской деятельности, рабочая неделя в Китае длится 40 часов, продолжительность рабочего дня составляет 8 часов. Выходные дни: суббота и воскресенье. Во время национальных праздников предусмотрены выходные, которые в совокупности составляют около 2 недель.

В частном бизнесе всё по-другому. Рабочий день может длиться до 12 часов, а рабочая неделя — все 7 дней. На большинстве предприятий суббота объявлена рабочим днём. Об отпуске многие китайцы могут только мечтать. В «продвинутых» компаниях, строящих свой бизнес по европейским правилам, сотрудникам предоставляют 2 недели отпуска. Его можно потратить по своему усмотрению: поехать отдыхать или брать частями в случае болезни. В некоторых фирмах на устройство личных дел в год выделяют всего 5–7 дней.

Нужно ли знать китайский для трудоустройства

Знание языка является одним из ключевых факторов при поиске работы. Соискатели, свободно говорящие по-китайски, гораздо конкурентоспособнее тех, кто знает только английский. Естественно, тем, кто может похвастаться лишь знанием русского, придётся рассчитывать на работу у соотечественников. В приграничных с Россией городах таких фирм немало, но зарплата в них обычно оказывается гораздо ниже желаемой.

Видео: как найти хорошую работу в Поднебесной

Как получить рабочую визу и разрешение на работу

Лица, желающие работать в Китае по трудовому договору (контракту), обязаны получить так называемую рабочую визу.

Таблица: категории рабочих виз

Основные документы для получения рабочей визы — это разрешение на привлечение иностранца и письмо-приглашение от работодателя.

Разрешение на привлечение иностранца выдаётся работодателям после прохождения ими процедуры аккредитации в Министерстве трудовых ресурсов и социального обеспечения Китая.

Письмо-приглашение представляет собой документ, удостоверяющий согласие нанимателя принять на работу гражданина другого государства. Для его оформления необходимо представить работодателю документы согласно перечню:

• резюме на английском или китайском языке;
• сканкопию заграничного паспорта;
• сканкопию диплома и его перевод на английский или китайский язык;
• цветную фотографию размера 3*4 см;
• сканкопию трудовой книжки и её перевод на английский или китайский язык.

Многие работодатели просят дополнительно предоставить справку о прохождении медицинской комиссии. Лучше подготовить её заранее, поскольку этот документ потребуется в дальнейшем для получения разрешения на проживание в Поднебесной.

Оформление рабочей визы

После получения документов от работодателя необходимо обратиться за визой в Посольство или Генеральное Консульство Китая. Рабочая виза оформляется на основании следующих документов:

• загранпаспорт, срок действия которого не менее 6 месяцев на момент подачи;
• копия приглашения от китайской стороны;
• заполненная анкета установленной формы с фото паспортного размера;
• копия разрешения на привлечение иностранца.

Не забудьте взять с собой оригиналы документов, чтобы сотрудник Посольства или Консульства мог убедиться в их подлинности.

Разрешение на временное проживание

После въезда в Китай по рабочей визе необходимо получить ещё 3 документа:

• трудовую книжку местного образца;
• разрешение на временное проживание;
• разрешение на работу.

Помните, что виза типа Z действительна в течение 30 суток с момента въезда на территорию Поднебесной. За это время наниматель должен успеть оформить иностранному работнику разрешение на временное проживание. Чтобы получить его, соискатель обязан собрать следующие документы:

• резюме;
• приказ о приёме на работу;
• загранпаспорт (оригинал и копия с переводом на китайский язык);
• свидетельство о регистрации работодателя;
• 2 фотографии размера 3*4 см;
• свидетельство о регистрации по месту жительства;
• справку о медосмотре;
• свидетельство о постановке на учёт в местных органах госбезопасности.

Через несколько дней после сдачи документов иностранец получает на руки свидетельство о постановке на учёт, а в его паспорт вклеивается специальный стикер «Разрешено временное проживание». Разрешение выдаётся на срок до 1 года в зависимости от условий заключённого контракта.

Последствия попытки нелегального устройства на работу

Нарушение иностранцами правил нахождения на территории Поднебесной чревато штрафами и административными санкциями. За проживание без регистрации полагается штраф в размере 2 тыс. юаней (около 300 долл. США). Иностранному гражданину, работающему без разрешения на трудоустройство, придётся заплатить от 5 до 10 тыс. юаней (примерно 760–1520 долл. США).

Кроме того, полиция предложит нелегальному мигранту самостоятельно покинуть страну в течение 15 календарных дней. Тех, кто не подчинится приказу, депортируют и запретят въезд на территорию страны в течение 1–5 лет. Расходы по депортации несёт нарушитель. Если взыскать с него денежные средства не удаётся, затраты государственной казне возместит работодатель, незаконно нанявший нелегала. Помимо этого, на работодателя наложат штраф в размере 100 тыс. юаней (15,2 тыс. долл. США).

Таблица: плюсы и минусы работы в Китае

Возможности для стажировки и практики в Китае

Устроиться на практику в Китай можно, если приложить усилия. Для большинства серьёзных стажировок в Поднебесной знание китайского языка не требуется, однако английским необходимо владеть на разговорном уровне. Программы студенческих стажировок обычно рассчитаны на 3, 6 или 9 месяцев. Самые популярные города для повышения квалификации: Шанхай, Пекин, Гуанчжоу.

В ходе обучения иностранцы изучают китайский язык, знакомятся с национальной культурой. Часть профессиональных стажировок предусматривает ознакомление с особенностями ведения бизнеса в стране. Затем иностранцы проходят практику в китайской компании или отеле. Стоимость подобных стажировок колеблется от 1 до 1,5 тыс. долл. США. Иногда предлагаются оплачиваемые стажировки. В этом случае ежемесячная зарплата обучающегося составит 300–600 долл. США.

Молодые специалисты обычно проходят стажировки по следующим направлениям:

• отельный бизнес;
• ресторанное дело;
• изучение иностранных языков;
• мода и дизайн одежды;
• менеджмент в организациях;
• медицина (рефлексотерапия, иглоукалывание и пр.);
• связи с общественностью;
• инженерные специальности;
• маркетинг.

Стажировка — отличная возможность уехать в Китай и познакомиться там с особенностями жизни

Бизнес-иммиграция

Один из самых перспективных способов получить хорошую работу в Китае — это открыть своё дело. Условия регистрации новых компаний в Поднебесной вполне лояльны, а небольшой размер уставного капитала позволяет предпринимателю стартовать с минимумом вложений.

Компании в Китае можно открывать в виде:

• иностранного представительства;
• товарищества;
• совместного предприятия;
• частного предпринимательства.

Бизнес-иммиграция — это самый быстрый путь для получения китайского гражданства. Вначале предпринимателю выдаётся виза сроком на 4 года, в течение которых он должен организовать и расширить своё дело. Если в течение этих лет исправно платить налоги и создать рабочие места для 10 местных жителей, можно получить постоянный вид на жительство в Поднебесной, не ограниченный никакими сроками.

Чем заниматься русским бизнесменам и не только?

Опытные бизнесмены категорически не советуют использовать китайский рынок для стартапов. Во-первых, слишком высока конкуренция в этой сфере. Во-вторых, в отношении местных продуктов имеется заметный протекционизм. В-третьих, китайский рынок наводнён копиями и подделками, поэтому новый перспективный продукт может затеряться среди моря аналогичных товаров, пусть даже худшего качества.

Будет ли ваш бизнес успешным, зависит от многих факторов, в том числе от города, где вы его ведёте, и первоначального капитала, вложенного в дело. Сегодня многие иностранцы владеют успешными компаниями, занимающимися:

• доставкой сборных грузов;
• сдачей в аренду складов и промышленного холодильного оборудования;
• регистрацией новых фирм;
• производством одежды и обуви;
• переработкой древесины;
• производством напитков и продуктов питания.

Небольшой цех по изготовлению одежды — яркий пример успешного бизнеса по-китайски

Интересные отзывы иностранцев о жизни и работе в Китае

В КНР работает большое количество иностранцев. Значительная часть приезжих, как правило, работают не на китайцев, а в качестве представителей компании своей страны.
В основном, это отправка товара, фасовка и контроль качества, и т.д. Среди сотрудников китайских компаний действительно очень много иностранных архитекторов, они очень ценят талантливых исполнителей. Но не менее востребованной является работа переводчиком английского языка! Устраиваясь переводчиком, следует понимать, что работать придётся в основном с детьми, так как среди взрослых этот язык не популярен.

Мария Еремина

http://msgforum.ru/job-questions/topic-12.html

Всегда востребованы артисты европейской внешности. Пишу о чём знаю, так сказать.
Танцоры, цирковые артисты, музыканты, певицы, модели и т.д.
Всегда можно найти работу. Вот только если рост маленький, то не повезло)))

Sashaking

https://sinocom.ru/rabota-v-kitae/325-kto-nugen-kitayu-ili-kakie-professii-vostrebovani-kitae-3.html

Для русских в Китае самыми востребованными будут профессии переводчика (только если он действительно хороший специалист, сейчас многие китайцы владеют русским на начальном или среднем уровне), предпринимателя — очень выгодно вести бизнес в Китае и с Китаем. Дешёвые товары, весь спектр услуг, к тому же, китайцы из-за большой конкуренции будут делать все, чтобы привлечь и удержать партнёров по бизнесу. В сфере туризма тоже много перспектив, будь то гостиничное дело или работа гида.

Диана Н

http://msgforum.ru/job-questions/topic-12.html

В Китае масса возможностей для торговли. Конечно, есть места, где товар ещё дешевле, допустим Камбоджа, Вьетнам, но это как различие между блошиным рынком и торговым центром. Цена продукта — не самое главное, также очень важны такие аспекты как планка качества, богатство выбора, удобная транспортная сеть и т.д.

Worldsupplier

http://vk.com/worldsupplier

Китай — это страна безграничных возможностей. В отличие от консервативных европейских работодателей и равнодушных к чужому мнению американских бизнесменов, жители этой страны открыты всему новому и перспективному. Тому, кто найдёт здесь работу, повезёт вдвойне, поскольку в КНР можно не только сколотить небольшой капитал, но и открыть собственный прибыльный бизнес.

Источник https://mykitai.ru/strana/rabota-v-kitae.html

Источник https://evroportal.ru/rabota/rabota-v-kitae-dlya-russkih-i-ne-tolko-osobennosti/

Источник